个人履行党风廉政建设总结发言

时间:2022-11-18 01:19:18
个人履行党风廉政建设总结发言[此文共1951字]

一、履行党风廉政建设责任工作情况

一是在学习上提高认识。面对党风廉政建设的新形式新要求,十九大以来,党的党风廉政建设在新的形势下发生了一些变化,党的十九大报告对加强党风廉政建设工作进一步作出了部署,力度、广度、深度都明显加码,在“无禁区、全覆盖、零容忍”的基础上,加入了“重遏制、强高压、长震慑”,宣示了党中央把党风廉政建设进行到底的决心。从中央倡导的“老虎”、“苍蝇”一起打,到集团公司近期通报的关于6起违反中央八项规定精神问题等,体现了全面从严治党、抓党风廉政建设的触角不断向基层延伸的趋势。我进一步坚定理想信念、转变工作作风、强化责任担当。同时认真学习分管工作的制度规章,不断充实和丰富自己的知识储备,紧扣自身分管工作实际,充分认识党风廉政建设工作的重大意义,认清形势,一如既往地把党风廉政建设摆在更加突出的位置,认真学习理论知识,加强党风廉政建设;求真务实,转变作风,干净履职;要艰苦奋斗,关心工作,警钟长鸣,永葆本色。

二是在日常工作中抓落实。一是强化物资采购管理,以物资系统为主,采购平台,进一步规范了物资采购流程,有效防范廉政风险。二是坚决落实公司节支降耗要求,严格执行经费年度预算方案,严禁无预算、超预算、超范围支出;使用经费购置设备设施严格执行物资采购相关规定,严禁使用经费购置构成固定资产的用品和用于大修费列支项目。

三是在履职中自觉遵守党纪党规。求真务实是我党的优良作风,也是党风廉政建设重点要求。每季度以普通党员身份全程参加所在党支部的组织生活,完善了联系 ……此处隐藏670个字……任意识。推动党风廉政建设责任落实到位,既要抓好本职范围内的业务工作,又要肩负起党风廉政建设的职责。重点围绕招投标、物资设备采购、职教经费管理等环节容易发生的问题加强警示教育,使分管领域每一名干部职工始终保持清醒头脑,把廉政理念根植于心,营造廉洁从业氛围。

2.保持廉洁自律本色,不断锤炼党性修养

一是组织推进分管范围党风廉政建设重点工作,做到与分管业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。并及时向段党委、纪检监察组织报告重要情况。二是加强管理过程检查监督,紧盯重点领域、重点事项、重点时期、重点人员的廉政风险防控,及时了解和掌握情况,解决存在的问题;针对分管范围内重要权力事项、易发多发问题和管理中的薄弱环节,抓好制度建设,从管理源头上防范廉政风险。三是立足抓早抓小,对分管范围内的不良反映和苗头性问题及时提醒教育,指导和督促分管科室部门、包保车间整改。对日常工作中发现违纪违法问题线索,及时交纪检监察组织处理,支持纪检监察组织监督执纪问责。

3. 积极以身作则,认真履行岗位职责

按照“一岗双责”要求,积极推动分管科室责任落实,认真做好分管科室的党风廉政建设工作,加强科室负责人的党风廉政教育,做好深入交流谈心工作。利用每周科务会、科室月会等形式向科室干部提出廉洁自律要求,不断加强对分管科室的监督和管理;严格执行劳动纪律要求,工作中不迟到早退、无离岗、中途脱岗等现象,始终保持良好精神状态,带头以身作则,参加各类施工坚持靠前指挥、全程盯控,及时提出现场发现的问题并跟踪抓好整改,认真完成岗位量化指标;后勤工作积极深入一线排忧解难,对职工群众始终满怀真情,勇于担当,不推不躲不敷衍;服从安排,淡泊个人名利,坚持原则,讲真话,严格履行本职职责。

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