教育教学现场研讨会汇报材料

春风拂新绿 勤耕结硕果

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

首先，我代表学校对各位领导能在百忙之中莅临“玉山二中教育教学研讨会”现场指导工作表示衷心的感谢！同时对始终默默无闻、尽心尽力奋战在教育教学一线的全体同志们表示由衷的敬意！玉山二中实施“三制”改革届时已满一年，学校坚持走以改革促发展、以发展求生存办学之路，强化内部机制畅通，依靠求真务实、任劳任怨的工作态度，全校上下精诚团结，合力攻坚，迎难而上，逐渐走出困境并初见成效：2012年高考成绩止跌回升，一、二本上线共140人，其中一本上线13人，二本上线127人；中考成绩斐然，上一中分数线有50人，上二中分数线124人。

一是得力于县委、政府以及上级主管部门的高度重视与深切关怀，适时实行大刀阔斧改革，为学校发展铺平道路。2011年7月县委、政府看到了玉山二中高考连年下滑的颓势以及我县高中办学的严峻形势，及时果断地在玉山二中实施“三制”改革，使学校重新焕发生机，人心更拢，人气更聚，人力更齐，促进各项工作有条不紊开展，细流汇川，厚积薄发，才有今年首战告捷。刘锋书记、饶清华县长以及其他县领导多次莅临玉山二中指导工作，高度关注改革全程，深入了解学校具体办学情况，切实替学校发展排忧解难。玉山二中标准化新迁工程业已如期开工建设，可见县委、政府对玉山教育事业重视与关心，对玉山二中的教育事业鼎力扶持，为玉山二中办学环境的优化美化亮化添上了最靓丽一笔，为玉山二 ……此处隐藏332个字……，全体教师都找到了归宿感，更关注学校兴衰浮沉的命运，晓喻肩上的重担，在学校总体工作的部署下，各部门注重协作分工，各环节更紧凑高效务实。教学管理实施行政领导“推门听课制”“教学常规周督查通报制”，夯实了教研组、备课组教科研工作，博采众长，弥补不足，有力于各成员业务水平的提高，开展各项教师业务技能大赛，促进教师素养迅速提升，形成了“善于硬战、敢于苦战”教师团队。学生管理实施“二十小时跟踪制”“课检制”“周末留守学生登记集中管理制”等，从早起至晚寝都有行政领导与班主任风雨不辍进行督查，不留死角，不留空档，发现问题及时处理，挤紧了学生学习时间，教学效率得到了明显改观，同时也确保了校园平安。虽然我们学生整体基础欠佳，但是全体教师还是想方设法用心教导，尽全力促进学生成才，这是学校立足发展的根本。

四是得力于全县人民、家长朋友以及关心教育事业的成功人士对玉山二中办学的理解、支持与帮扶，是学校发展的坚强后盾。自“三制”改革以来，学校精神面貌日臻佳境，全县人民给予很多正面的宣传，增添了玉山二中办学发展的自信；家长朋友对学校的改变给予了充分肯定并提出了宝贵的意见，增添了玉山二中迎难而上的勇气；一些关心教育事业的成功人士纷纷慷慨解囊资助贫困学生的举动，更增添了玉山二中不辱使命的决心，可见大家没有抛弃二中。凤凰涅槃，浴火重生，即使前路再崎岖，困难再重重，全校上下也要用投桃报李之情谊、攻坚克难之信念完成全县人民的重托，办人民满意教育。

一年来，在全体教师的共同努力下，我们虽然收获了成功的喜悦，但学校发展依然任重道远，更应从“严、实、精、细”做起，不骄不躁，奋发进取，始终以质量是学校发展的生命力为主线贯穿学校教育教学全过程，继续抓实常规，注重过程管理，实现学校跨越性发展。