机关党建工作情况汇报

机关党建工作情况汇报

市委市直机关工委：

**下设局机关支部、数字化城市管理监督指挥中心机关党总支、城市管理执法支队机关党委、城市规划监察支队机关党委、市政工程处机关党委、园林管理局机关党委、环境卫生管理处机关党委，下属45个党支部，正式党员617名。近年来，市城管局机关党委在市委市直机关工委和局党组的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化，围绕“服务中心、建设队伍”核心任务，全面履行工作职能，展现全局党建工作新气象、新作为、新成效，为实现新型城管建设三年提升提供了坚强政治保证，现将有关情况汇报如下。

一、贯彻落实全市党的建设工作会议精神，落实党建主体责任

全市党的建设工作会议召开后，局党组高度重视，认真学习傅书记对政治建设、机关党建和意识形态工作的重要指示精神，进一步提高对党的建设工作重要性的认识，并作为指导我局工作的重要指示精神。局党组将党建工作纳入全局工作要点，研究制定《关于加强党建、党风廉政建设和意识形态责任制工作，增强城管队伍执行力的实施意见》、《2019年党建工作要点》，坚持把党建工作与重点业务工作一起谋划、一起部署。严格履行抓党建的主体责任，党组书记肩负“第一责任人”职责，班子成员认真履行“一岗双责”，建立领导班子党建工作联系点，每名班子成员联系一个基层机关党组织和一个相对较为落后的基层党支部，帮助落后支部“负转正”，真正把党要管 ……此处隐藏1768个字……示范带动作用;“2”即坚持“转化两个相对落后党支部”，深挖基层党组织活力，提升创建动力;“N”即坚持“多元共治”，充分发挥示范点的辐射示范带动作用，全面提升机关党建工作水平。

四、加强基层组织建设，配齐配强党建工作力量

在本次机构改革中，我局所属单位党组织由市委组织部调整至市直机关工委管理，党组织的设置暂时不受机构改革的影响，将保持现有机制运行，下步将根据“三定”方案要求同步调整党组织设置，做好党员组织关系转接。

工作中，我局规范基层党组织设置，配齐配强基层党组织领导班子，选优配强党支部书记，明确党组织基本职责及委员分工。制定支部工作计划，严格落实组织生活制度，切实发挥党组织和党员在重点工作及项目建设中的战斗堡垒和先锋模范作用。按照“三定”规定中关于内设机构的设置要求，配齐配强机关党建工作力量和专职党务干部，优化党务工作队伍结构，吸纳优秀年轻干部从事党务工作，把机关党务工作作为培养人才的重要岗位。加强学习教育，开展党务干部业务能力培训，提高做好党务工作的业务能力素质，坚决杜绝“专职不专干”的问题。

在总结取得成绩的同时，对照上级领导要求和先进单位，我局机关党建工作还存在着一些薄弱环节：一是党建工作载体还不够丰富，组织活动存在创新不足，特色做法不鲜明等问题。二是对党务干部的教育培训存在一定差距，在理论学习的深度和系统性有待加强。在下步工作中，我们将牢固树立抓党建是最大政绩的理念，强化党务干部队伍建设，坚持党建工作与城市管理工作相结合，开展党支部评星定级管理，引导全局党员干部全面提升执行力，把强执行、抓落实作为推动工作的“主抓手”，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为做好城市管理工作提供坚强组织保障。