机关部门2020年关心下一代工作总结

【概述】

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【正文】

宜丰县畜牧水产局关心下一代工作在县关工委的正确领导下，在局领导的大力支持下，按照县关工委《2020年工作要点》要求和有关文件、会议精神，遵照年初本委工作计划，重点抓了三个到位，现将今年关工委工作总结如下：

一、领导重视支持到位。

领导重视支持到位具体表现在于：一是局领导高度重视关心下一代工作，把此项工作纳入了重要议事日程，局长办公会专题研究关工委工作四次以上。将关心下一代工作纳入了全局整体工作安排部署的重点，把工作责任分解到局机关各站办，并列入本年度目标考核管理范围。二是组织机构健全，历届局长亲自担任局关工委名誉主席，有一名副局长担任名誉副主席，退休干部担任主席，成员由退休干部、机关各站办负责人组成，真正做到了关心下一代工作有人管、有人做，确保了我局关心下一代工作有序开展。三是有办公场所，增添了立式空调、吊扇、电脑等设备，新增购买扑克，象棋、麻将、台球桌、乒乓球拍等用具，提供“五老”人员开展活动和比赛使用。四是关心下一代工作经费有所增加，每年大约在3000—5000元左右，主要用于儿童节活动，奖学奖优和走访慰问贫困在校学生等费用，关工委工作用车每次补油费100元，不管路程远近，上述经费都是实行实报实销。同时对“五老”人员的福利有所提高。五是今年元月15日和11月15日，局主 ……此处隐藏701个字……习制度，每月15日为学习活动日，并实行签到。主要学习宣传贯彻党的十九大四中全会精神，习近平总书记对关心下一代工作的重要指示讲话精神、省市县关工委文件通知及有关工作会议精神传达，并在6月15日局关工委半年来所做的工作进行了通报。二是建立了畜牧水产局老年微信群，老干党支部微信群为活动平台，使“五老”人员在微信群里相互谈心聊天，传送各种正能量信息，相互祝福，为“五老”人员为有所乐创造了条件。三是积极调动“五老”人员参与关心下一代工作帮扶活动，要求每个“五老”人员做好自己后代的帮教工作，引导他们树立主动的、健康的、向上的人生观、价值观和世界观。到目前为止，没有失学，辍学，失足和安全事故的出现。四是加强“五老”人员发挥余热活动的力度，在抗疫期间组织开展老干部党员捐款活动，14名老干部党员共计捐款1470元，派出四名退休干部和在职干部一起在水产局宿舍区值班近两个月左右。5月29日，组织部分有专业技术的“五老”同志共7人，到了新庄调研、技术指导服务，先后参观了新庄镇龙溪村黄同林、黄重文两个肉牛养殖场调研交流养殖技术经验和提供养殖技术知识意见供参考。同时派出“五老”同志到新庄进行养牛技术讲课。受到兄弟单位和养牛户的热情欢迎和称赞。9月23日又组织了有专业技术的“五老”同志共10人到了新余中褐蛋养鸡场参观学习、经验交流、技术指导及传授，使“五老”同志开拓眼界、受益匪浅。10月17日，在农贸市场开展畜牧水产养殖防治技术咨询活动，参与咨询活动的“五老”人员共8人，并由分管副局长钟勇昌同志带队，本次活动共发放技术资料200余份，种类为12种，咨询解答畜牧水产养殖及防控技术达50多问。其次积极参加了县关工委组织活动和会议。全年宣传报导稿件2篇，在县关工委微信里发表；完成了县关工委杂志订阅工作。